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Responsable commande publique & affaires juridiques (F/H)
Nouveau
L'entreprise
La Communauté de Communes de l’Est Lyonnais (CCEL) est une intercommunalité constituée de 8 communes, totalisant plus de 40 000 habitants.
Accessible aisément depuis Lyon, via le réseau de transports en commun ou de grands axes routiers, le territoire mêle grands espaces agricoles, paysages naturels et zones d’activités dynamiques.
Ses champs d’intervention et de compétences sont variés (habitat, transition écologique, développement économique, voiries communautaires …), et plusieurs services également mutualisés.
Dans le cadre du projet de territoire destiné à optimiser le fonctionnement des services pour gagner en souplesse, réactivité et améliorer les pratiques professionnelles, est créé le poste de
Responsable de la commande publique et des affaires juridiques
Le Poste
Sous la responsabilité directe de la DGS, vous mettez en place la fonction, dans un objectif d’organisation et sécurisation des marchés publics et de conseil avisé sur le volet juridique de l’ensemble des actes de la collectivité.
Vos missions s’articulent autour des 2 responsabilités :
Commande publique et achats
- Sécuriser le processus d'achat et commande publique de la collectivité
- Aider les services à la définition des besoins, proposer les procédures les plus adaptées aux besoins, les informer des délais impartis, trouver des solutions en cohérence avec les besoins et contraintes des services
- Rédiger, lancer et suivre directement des consultations jusqu'à la notification des marchés/accords-cadres ou autres contrats complexes
- Suivre l'exécution des contrats, marchés publics et DSP, en lien avec les services
- Analyser et négocier les offres avec les services concernés
- Contrôler la planification et la programmation de la commande publique dans un souci de prospective et de rationalisation des coûts et d'optimisation des ressources
- Développer des partenariats, notamment avec les communes membres dans un projet de mutualisation
- Suivre et diffuser l'actualité juridique de la commande publique
- Rédiger les actes liés à l'activité : délibérations et décisions
Affaires juridiques
- Conseiller les élus et les services et apporter en amont une expertise juridique dans les domainesvariés du droit
- Anticiper et analyser l'impact des évolutions juridiques pour l'EPCI
- Expertiser et/ou rédiger des actes et contrats complexes
- Contrôler préalablement les actes juridiques
- Gestion des contentieux et pré contentieux
- Veille règlementaire
Le profil souhaité
Pour vous intégrer et prendre part à ce projet ambitieux, vous avez idéalement le profil suivant :
- Une formation supérieure (Master) en droit public, associée à de très bonnes connaissances des marchés publics et du code de la commande publique, ainsi que du fonctionnement et de l’environnement juridique des collectivités territoriales
- Une expérience similaire réussie en collectivité locale : gestion autonome des marchés publics et conseil juridique
- Connaissances des règles de la comptabilité publique
- Maitrise des outils métiers et bureautiques
- Des qualités essentielles dans cette fonction : un très bon relationnel, une excellente communication (écrite et orale), une aptitude à la négociation et de la pédagogie, de la méthode, rigueur et organisation, un bon esprit d’analyse, le sens du service
De la polyvalence, un esprit curieux et de l’enthousiasme faciliteront une intégration rapide aux équipes et au contexte, et contribueront à faire évoluer vos compétences
Les Conditions
- Statut : Agent de catégorie A, filière administrative – poste ouvert aux contractuels
- Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire
- Tickets restaurant, Amicale du Personnel, CNAS, Prise en charge à 50 % des titres d'abonnement aux transports en commun + véhicule de service à disposition si déplacements
- Plan d’intégration individualisé
- Temps de travail : 39h avec RTT (23 j) - Télétravail possible 1 jour/semaine
Poste basé dans la commune de Colombier Saugnieu (69)
Lieu
proximité aéroport St Exupéry (69)
Date de publication
24-06-2022
- Les offres par secteur
- Industrie et ingénierie
- Informatique
- Services
- Secteur Public
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Articles de blog récents
De plus en plus d’entreprises, généralement des start-up, adoptent un dress code plus décontracté.
Un atout tant commercial que salarial. Fini le traditionnel costume/cravate. Nombreux sont les patrons à adopter un look plus décontracté.
Un changement d’image est un atout de vente et... de recrutement.
Cette tendance, tout droit venue des Etats-Unis avec des entreprises telles que Google, Apple et autres Airbnb, gagne du terrain en France. Les « trublions du goût », Michel & Augustin, est l’une des premières start-up françaises à avoir arboré un look
20
Nov
2014
Je viens de lire l’article sur l’évolution de la fonction RH, intitulé : Pourquoi les RH d’aujourd’hui n’ont pas les compétences pour demain ?
Il s’en suit une démonstration qui conclue que les fonctions RH ne sont pas à la hauteur de la tâche hautement stratégique qu'elles devront servir.
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mais enfin, mais comment c'est possible, ils n'y arrivent pas !
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12
Nov
2014
J'ai récemment été chercher un ami à l'aéroport, et dès qu’il me voit, il me dit avec enthousiasme : « Je viens de rencontrer, dans l’avion, la plus belle femme de la planète! »
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J'ai continué à poser des questions sur ce mystère « plus belle femme de la planète » jusqu'à ce que mon ami admette qu’en fait, il ne se rappelait pas franchement de la conversation et que,
12
Nov
2014
Toujours d'après la conférence du philosophe André Comte-Sponville (relayée sur le site de Maestrio) qui me plait décidemment beaucoup ... Et que je relaye à mon tour.
" Les patrons me parlent de la baisse, voire de la disparition de la valeur du travail, notamment, chez les jeunes. Ce que je leur réponds alors, c'est que ce sont ces jeunes qui ont raison :
Le travail n'est pas une valeur morale, c'est pourquoi il doit avoir un sens !
Lorsque j'ai écrit "Petit traité des grandes vertus" certains chefs d'entreprise sont venus me voir en me reprochant de ne pas y avoir inclus un
03
Nov
2014
C'est sur cette introduction que débute la conférence du philosophe André Comte-Sponville (relayée sur le site de Maestrio) auprès des étudiants d'Audencia -Nantes
"Vous allez faire un métier très difficile puisque votre métier c'est ...de faire travailler les autres.
Or, posez-vous la question : combien parmi vos collaborateurs (ou futurs collaborateurs) continueraient à travailler pour vous si, comme ce pizzaiolo récemment, ils gagnaient 60 millions d'Euros au loto ?
Tendanciellement, la réponse est proche de zéro". Le travail est donc vécu comme une contrainte".
Votre
03
Nov
2014
D'après l'interview de Tancrède Blondé.
Apple et Facebook vont offrir la congélation des ovocytes aux employées qui le souhaitent.
Une initiative qui intéresse forcément les femmes entrepreneurs (???)
Choisir, le nombre, l’heure. Pour la première fois, deux grandes sociétés, Apple et Facebook, vont proposer le remboursement des frais médicaux aux salariées qui souhaiteraient congeler leurs cellules reproductrices.
Une initiative qui ne peut pas laisser insensibles les entrepreneures, bien souvent obligées de jongler entre les agendas familiaux et professionnels.
«
22
Oct
2014
Kaciléo, comme certains autres recruteurs propose des entretiens via Skype et maintenant via un nouvel outil de vidéo en ligne.
Ça vous surprend et ça vous dérange « tout de même un petit peu »….. On sait !
C’est moins facile et moins convivial que des entretiens en face à face, c’est certain, mais tellement plus simple si vous ne pouvez pas vous déplacer facilement.
Mais ne vous « en faites pas » respectez certaines règles et tout se passera bien. (Soit dit en passant c’est compliqué aussi pour le recruteur).
Et surtout préparez cet entretien qui suppose d’être
20
Oct
2014
Warren Berger, auteur de : A More Beautiful Question: The Power of Inquiry to Spark Breakthrough Ideas, a étudié des centaines de grands innovateurs du monde, des entrepreneurs et des penseurs créatifs pour apprendre comment ils posent des questions, des idées originales, et résoudre les problèmes.
Ses écrits et ses recherches sur les questions et l'innovation est apparu dans Fast Company, Harvard Business Review, et Wired.
Son livre précédent, Glimmer, était une analyse en profondeur de la pensée créative qui a été nommée l'une des Business Week "Meilleure Innovation &
16
Oct
2014